ÜzletiAz emberi erőforrás menedzsment

Munkahelyi szervezetben STO vezetője

Autószerviz - ez egy vállalkozás, amely az évek során fejlődött elég gyorsan, a kereslet és a jó kilátások. Jelenleg helyére nagyszámú parkolók, benzinkutak jöttek szakemberek, akik versenyeznek az ordít, hogy egy jó szervizek áron.

Trendek a modern szolgáltató központok olyan, hogy nőtt a flotta igényel több képzett szerviz és javítás. STO volt sikeres és eredményes, szüksége van egy felelős és kompetens. A legjobb megoldás ebben az esetben - az a személy, aki ismeri, első kézből a munka az állomásra, és ő dolgozott az állomáson. Egy ilyen fej szervezete a munkahelyen minden munkavállaló a képessége, és garantálja, hogy minden fog történni hatékonyan és kényelmesen lehet.

Ezen túlmenően, a jelenlétében saját tapasztalata, mint egy menedzser lesz könnyű minőségének ellenőrzésére javítási munkák, valamint a jövedelmezőség a növény. És a megfelelő szervezet a munkahelyen jelentős szerepet játszik a végeredményt. Az aktív része a szervező a termelés illetékes szakértői hogy hozzon létre egy profi csapat, hogy kiváló szolgáltatást és részletes ügyfélkör.

Munkaügyi vezető STO nem ad konkrét, számszerűsíthető, hozzájárulását a fejlesztési esetében lehetetlen megbecsülni, mert itt minden tartjuk rajta. A racionális szervezése a munkahelyen segít enyhíteni a fokozott stressz, mert a munkáját - ez nem csak egy emberi erőforrás menedzsment, és hogy fontos operatív döntéseket rövid távon.

A rendező a szellemi munka állomás és hosszadalmas és nem korlátozó munkanap. Megfelelő szervezéssel a munkahely nem csak segít, hogy hatékonyan működjön, de azt is pozitív hatással van a kép az egész állomást. Nem titok, hogy ahhoz, hogy egy szervezet sikeres legyen, kell egy pozitív hírnevét a vásárlók körében.

Mit tartalmaz az adott menetrend a feje STO? Ülések 65% -át az idő, telefonálás - mintegy 6% -kal, a dokumentáció - mintegy 22%, autó ellenőrzések 7%. Kinevezések hogy nem tervezett, szintén figyelembe kell venni, és mintegy 7%, a nyaralás valóban számlák csak 2% -át az időt. A racionális szervezése a munkahely lágyítja a merev menetrend a fejállomásokban.

Meg kell jól felszerelt technikailag. A munkahelyen is javasolja, a szervezet informatikai biztonság és a személyes biztonsági menedzser. Vezető étkészlet, általában a bejárati ajtót, vagy egy kicsit ferdén.

Ha van szó, egy ügyfél, akkor világosan kell látni eredményeiről. Tervezésekor az irodában hagyott kedvező helyet, amelyek tükrözik a személyes eredményeket ért el a termelés területén. Lógnak az irodában a szép, az azonos színű a keret egy regisztrációs igazolással állomások, oklevelek és a különböző akciók.

Győződjön meg arról, hogy az állomás tanúsító nem volt kiemelkedő, de egy friss megújítási dátum. Ha dolgozik a biztosító társaságok, fel ugyanazon tapéták megkötése magával az együttműködési megállapodást. Hangsúlyozom, hogy értékeljük, mint a minőségi művész papírokat. Megjegyezzük, hogy a dolgozó köteles STO speciális tanfolyamok és a megfelelő bizonyítványokat, a fejlődés üteme és a siker a töltőállomás egyenesen arányos függ a rendelkezésre álló képzett személyzet.

Szervezet és karbantartási munkák meglétét feltételezi a jó klíma, különösen a hőmérséklet és páratartalom mellett. Jó légkondicionáló, párásító és ionizáló.

Munkahelyi szervezetben, és magában foglalja a létrehozását megfelelő világítás. Betöltötte a szobát a természetes napfény növeli a tevékenység iránt. Ha a fény nem elég pluszban teljesítmény lágy félhomályban, a megvilágítás tapad szabványoknak.

Szervezet és karbantartási munkák azt jelenti, védelem a potenciális veszteség bizalmas információk közvetlenül a székhelye található.

Ahhoz, hogy tisztában legyen a járműipari fejlesztések, és lehetővé teszi a gyors kommunikáció a partnerekkel, szüksége lesz egy jó vezető, és a modern szoftver. Szükséges, hogy az átviteli számla, szállítólevél, számítások és operatív együttműködés a biztosító társaságok és az üzleti partnerek.

Ahhoz, hogy gyorsan megoldja a dolgozó pillanatok az állomáson, szükség van egy jól összehangolt munkája telefonos és rádiós közötti kommunikáció szervizek és festés kamrában. Célszerű, hogy váltani a rendező, miatta, akkor beszélni több szakember egyidejűleg. Azt is beállíthatja az üzenetrögzítő mentés.

Manuális állomás és a képzett személyzet, a vállalati kultúra és a kedvező árak - ezek a követelmények nem teljesülnek a modern állomások, és függ a felelős személy.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hu.unansea.com. Theme powered by WordPress.