Mit jelent a hitel tiszt?

Job „hitel tiszt” gyakran látható a újságok lapjain hirdetéseket a megállapítás, és biztosítja a munka. Általában a követelmények alacsony kérelmező: kommunikáció, barát, kellemes megjelenésű, különleges középfokú vagy felsőfokú. Ebben az esetben a munkavállalók kedvezőek a feltételek: versenyképes fizetés, rugalmas munkaidő, a szociális. csomagot. Nem csoda, hogy az állásokat vonzzák.

Credit specialista feladatai:

Egy férfi jött a bank a hitel, azonnal esik a megfelelő szakember. Ez a tiszt először tájékoztatja a hitelprogramok rendelkezésre áll, és válassza ki a megfelelő, amely a képességek és az ügyfél igényeit. Amikor az elfogadott program van kiválasztva, akkor ki kell dolgozniuk és jóváhagyhatja a kibocsátása a szükséges összeget a hitel, jelölje be a szükséges dokumentumokat, hogy ellenőrizze a fotó egy útlevelet. Ezután a hitel tiszt kell számítania a menetrend, és a havi kifizetéseket, és biztosítja, hogy az ügyfél, hogy értékelje a személy szempontjából egy esetleges vissza nem a pénzt, és adja át a dokumentumokat készített a bank biztonsági szolgálat. Biztonsági tisztek már alapján hitel-pontszámok és szakértői által szolgáltatott információk a hitelfelvevő, dönt a támogatás vagy hitel megtagadására. Ha a kérelmet jóváhagyják a hitel tiszt készít az összes szükséges dokumentumot, így a hitel: a hitelszerződés, a nyilatkozatot az előtörlesztés a hitel vagy törlését különböző fizetési műanyag fizetés kártyákat. A végső fázisban - aláírták a szerződést.

Úgy tűnik, hogy ez a munka a hitel szakember egy adott ügyfél kell kitölteni. A legtöbb esetben ez azonban vannak kivételek. A lényeg az, hogy a kötelezettséget, hogy figyelemmel kíséri a fizetési a hitel, és a késedelmes fizetés esetén a munkavállalónak meg kell győzni, hogy fizeti ki a meglévő adósság. Ez azt jelenti, hogy ő lesz a hívást, koldulni, hivatkozhat, fenyegetik bírságokat és büntetéseket. Gyakran előfordul, hogy az ilyen beszélgetések emelt hangon, néha - a vulgaritást, így kölcsön tisztek szükségük van erős idegek és a stressz.

További hátrány, a hitel tiszt - cselekvési terv (hány havi hitel, akkor meg kell kiadni, vagy a teljes összeg a hitel). Általános szabály, hogy a terv végrehajtásának nagyban függ fizetések és bónuszok támaszkodnak. Nos, ha egy munkavállaló ül egy nagy, folyamatos üzlet egy nagy tartomány, ebben az esetben, a terv gyakran végzik. De előfordul, és fordítva - két vagy három hitel tisztek ülnek egy kis bolt a különböző bankok. És gyakran a verseny feltételei sokkal jobb és jövedelmezőbb a vevő számára. Ebben az esetben a munkavállaló kell alkalmazniuk a figyelemre méltó szónoki képességek és az üzleti érzéket, hogy meggyőzze a potenciális vevő , hogy adjon kölcsön volt. Ezen túlmenően, a versenyben a vevő valószínűleg hibázik, és így hitel potenciálisan fizetésképtelen személy.

Amellett, hogy a tervet a számát és teljes összegét ki hiteleket a bankok gyakran korlátozzák bizonyos hitelprogramok, hogy létezik hivatalosan, de még a széles körben reklámozott, de végső ami nem annyira nyereséges bank. Ennek megfelelően, a hitel tanácsadó kell átirányítani az ügyfél a kívánt programot, amelyik előnyös bank. Néha bankok előadott tervek biztosítás a betétek, amelyek meghibásodása is jelentős csapást mért a pénztárca hitel tiszt. Ahhoz, hogy ezt a munkát, de fizetni, de nem egyszerű.