A mintákat a megrendelések a foglalkoztatásra és az árnyalatok előállítására.

A regisztráció során egy új alkalmazott kötelező vezető (Talent Agency) kell kiadnia megrendelések munkát.

Minden mintát a felvételi megrendelések munka meg kell felelnie az alakja T N-1 átvételekor az egyik alkalmazott, és így N T 1a munkahelyek munkavállalói csoport.

Végső ilyen megbízások vállalkozások, mint általában, részt vesz egy különleges személy, aki felelős a személyzeti irányítás. Hogy a munkát annak érdekében, utána jön bérbeadása dolgozók, hogy írja alá a vállalat irányítására munkaszerződést. Ez a munkaszerződés a fő dokumentum az alapja a kiadvány a kirendelő végzés dolgozni.

Minden mintát munkát megrendelések, nem számít, hogy kinek adják ki kell tartalmaznia az alapvető adatokat. Ezek az adatok tartalmazzák:

• A társaság neve (szervezet), amely foglalkoztatja a munkavállalót;
• szervezeti egység neve (egység, osztály), amely egy új dolgozó alkalmazott;
• teljes címe a kötelező feltüntetése specialitás;
• idő és a végén a próbaidő, ha ő lett hozzárendelve, és kikötött a munkaszerződés;
• különösen a munkakörülmények, a természet munkát és fizetést is megadható.

Érdemes megjegyezni, hogy ha a munkaszerződés nem állapít adott időt és a dátumot a foglalkoztatás egy új alkalmazott, a vonatkozó grafikonok célból is nem töltötte.

Felvételekor több alkalmazott szerint a megrendelőlapot N T 1a az összes vonatkozó adatokat a munkaszervezés, megadva minden alkalmazottja számára külön-külön.

Elkészítése után a sorrendben (utasítás), meg kell feltétlenül biztosít a fejét a vállalat (szervezet). Amikor egy ilyen megrendelés aláírásával válik jogilag kötelező és van iktatott a vállalat. Ezen kívül ebben a sorrendben feltétlenül hozott új munkavállaló nyugtát.

Amikor bérbeadása a munkavállaló részmunkaidőben mintákat a munka megrendelések ugyanolyan alakú, mint a többi esetben.

Miután aláírta a parancsot, és hatályba lépett a személyes dokumentumok megfelelő feljegyzések készülnek a munkavállaló társaság (a személyi igazolvány és a munka könyv). Továbbá, a megbízás felvételével könyvelő lehetővé teszi a vállalkozás, hogy nyit egy személyes fiókot a munkavállaló érkezett.

A többi a rendelet kihirdetését munkát nem nehéz, mivel a tipikus vagy egységes dokumentum formájában egyszerű kitölteni. De ez a megrendelőlap munkát különbözik más típusú dokumentumok viszonylag mérsékelt formalizációs. Ezért sok szakaszok formájában a sorrendben lehet tölteni szinte véletlenszerűen.

A mintákat a munka megrendelések több előnye és hátránya, hogy tetszőleges formák dokumentumokat. Tekintettel arra, hogy a forma egyértelmű szekciók listáját, nem teszi lehetővé a munkáltató, hogy néhány megjegyzés a folyosón a tájékoztatók, koordinációt az összes munkavállaló munkakörülmények, a folyosón az orvosi vizsgálat, stb Egyrészt, ez egy kicsit könnyebb valamennyi felvételi eljárásra. Valójában azonban ez a helyzet, hogy szükség van az egyes munkás és lapok további hivatkozásokkal.

A megbízás szerzett jogi erővel és a munkavállaló már megismerkedett vele aláírásra, azt kell jönnie, hogy a munkavégzés helye annak érdekében, hogy állítsa be az időt. Ha nem, akkor ebben az esetben a munkavállaló nem rendelkezik meggyőző érvek (igazoló dokumentumok), miért nem jön a munkahelyen időben, a munkáltató a teljes jogi jogot, hogy a sorrendben.